Yritysmaailma muuttuu tällä hetkellä nopeasti. Uudet teknologiat, tekoäly, etätyö, kansainväliset sopimukset ja tiukentuva regulaatio asettavat yrityksille jatkuvia haasteita. Silti moni pk-yritys hoitaa lakiasiat edelleen vasta sitten, kun ongelma on edennyt tarpeeksi pitkälle. Juristin puoleen käännytään vasta, kun on pakko. Yrityksen tarpeet… Lue lisää »Miksi yrityksellä tulisi olla lakikumppani?
Toimitusjohtajan velvollisuuksista ja oikeuksista suhteessa yhtiöön sovitaan tyypillisesti toimitusjohtajasopimuksella, sillä kyseessä ei ole työsuhde vaan yhtiöoikeudellinen toimeksiantosuhde. Toimitusjohtajan ei siis toisin sanoen kuulu työsopimuslain mukaisen irtisanomissuojan piiriin. Toimitusjohtajalta voidaankin odottaa tuloksia, joiden saavuttamatta jääminen voi johtaa toimitusjohtajan erottamiseen hallituksen toimesta. On kuitenkin hyvä ymmärtää, että osakeyhtiölain mukaan… Lue lisää »Toimitusjohtajasopimus
Sopimusneuvottelut ovat usein liiketoiminnan kannalta ratkaisevia hetkiä. Niissä sovitaan hinnoista, vastuista, aikatauluista ja oikeuksista, jotka voivat sitoa yritystä vuosiksi eteenpäin. Hyvä sopimus kattaa sekä kaupalliset ehdot että minimoi juridisia riskejä ja vastaa osapuolten tahtotilaa sopimusta koskevasta toiminnasta. Yrityksen kannattaa ottaa seuraavat… Lue lisää »Sopimusneuvottelut – mitä kannattaa huomioida ennen allekirjoitusta
Yrityksen toiminta perustuu käytännössä sopimuksiin. Asiakassuhteet, yhteistyö, työntekijät, alihankinta ja yrityksen päivittäinen toiminta nojaavat kaikki kirjallisiin tai suullisiin sopimuksiin. Monessa yrityksessä sopimuksiin ja niiden sisältöön huomataan tarttua vasta silloin, kun ongelmia on jo syntynyt. Käytännössä suuri osa riidoista olisi vältettävissä selkeillä ja oikein laadituilla… Lue lisää »Mitä sopimuksia yritys tarvitsee: Yrityksen sopimusopas
Lisensointi on järjestely, jossa yritys antaa toiselle osapuolelle oikeuden käyttää tuotettaan tai aineetonta omaisuuttaan sovitulla tavalla. Tyypillisesti lisensoinnilla tarkoitetaan käyttöoikeuden myöntämistä esimerkiksi ohjelmistoon, brändiin, materiaaleihin tai tekniseen ratkaisuun. Omistusoikeus ei tällöin siirry, vaan lisenssinantaja säilyttää oikeudet ja lisenssinsaaja saa ainoastaan käyttöoikeuden sopimuksen… Lue lisää »Tuotteen lisensointi: miten käyttöoikeuksista sovitaan oikein?
Osakassopimus on nimensä mukaisesti yhtiön osakkaiden välinen sopimus. Osakassopimuksessa määrätään yhtiön toiminnasta ja osakkaiden välisistä suhteista. Millaisia oikeuksia ja velvollisuuksia osakkailla on sekä yhtiötä että toisiaan kohtaan? Osakassopimus ei kuulu yhtiön perustamisasiakirjoihin, eikä sitä näin ollen tarvitse rekisteröidä. Osakassopimuksen voi siis tehdä milloin tahansa. Suositeltavaa… Lue lisää »Osakassopimus – Milloin, miten ja miksi?
Teknologian kehittyessä valtavaa vauhtia erilaisten käsiteltävien henkilötietojen määrä ja niiden käsittelyyn liittyvät riskit ovat kasvaneet organisaatioissa. Tietosuoja koskettaa jokaista organisaation jäsentä, sillä vastuu tietosuojasta jakautuu eri tasoille, ja on siten yhteinen. EU:n yleinen tietosuoja-asetus (GDPR) on nostanut yksilön oikeudet keskiöön… Lue lisää »Henkilötietojen suojaaminen on yhtiön velvoite, mutta myös luottamuksen perusta
Kun yhtiössä on osakkaita enemmän kuin yksi, kannattaa osakassopimus laatia mahdollisimman pian jo ennen liiketoiminnan aloittamista. Tavallisesti asiakkaamme kuitenkin pyytävät meiltä osakassopimuksen laatimista, tarkistamista tai muuta konsultointia, kun yhtiön on ollut olemassa jo pidempään tai siihen tulee uusia osakkaita tai… Lue lisää »Osakassopimus on yrittäjän paras suoja
Kilpailukieltoehtojen käyttö työsopimuksissa on ollut viime vuosina laajasti esillä, erityisesti lakimuutosten ja sääntelyn tiukennuttua. Aiemmassa kirjoituksessamme käsittelimme, milloin kilpailukieltoehdot työsuhteissa ovat sallittuja ja mitä ehtoja niiden käyttö edellyttää. Tässä blogissa tarkastellaan osakassopimuksiin sisältyviä kilpailukieltoja, jotka muodostavat monessa yhtiössä keskeisen osan… Lue lisää »Kilpailukieltoehto osakassopimuksessa: mitä se tarkoittaa ja miksi sillä on merkitystä?
Startupin perustaminen voi olla liikeideasta riippuen monimutkainen prosessi, jossa on myös lainsäädännöllisesti paljon huomioitavia asioita. Startupin lakiasiat on hyvä laittaa kuntoon jo yrityksen alkutaipaleella: esimerkiksi osakkaiden, rahoittajien ja yhtiön avainhenkilöiden välisistä suhteista, oikeuksista ja velvollisuuksista on tärkeää sopia selkeästi. Mikäli tavoitteena on… Lue lisää »Mitä startupin perustamisessa tulee ottaa huomioon?